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| 兰花集团 2015-11-27 8:54:45 您是第 1153 位读者 |
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什么是“老好人”？一般指的是脾气比较随和，但做起事来缺乏原则的人。从安全管理工作来看，“老好人”有时候也是威胁安全的一个不可忽视的隐患，如果不消除这一隐患，势必给安全工作带来不良后果。
“老好人”的表现方式是多种多样的：有的人不愿多管“闲事”， 怕的是得罪人，所以平时总是抱有一种“事不关己，高高挂起”的态度，对发生在身边的违章违纪等不安全行为的事视而不见，充耳不闻，在工友之间当“老好人”；有的管理人员心慈手软，腰杆硬不起来，对安全上存在问题的职工过于迁就和照顾， 你好我好大家好， 甚至还有个别管理人员滥用上级所赋予的管理权，不仅违背要求放松管理，而且与职工一道参与违章，影响很坏。
“老好人”看似和蔼可亲，对人宽大为怀，与人保持一团和气，其实对安全工作具有很大的危害性。那些“老好人”对错误的思想和行为多是以容忍、纵容的态度，用“和稀泥”方式来维系所谓的“团结”，不讲原则讲关系，不讲安全讲和气，致使作业现场“三违”现象时有发生，屡禁不绝。乍一看来，“老好人”是在对人好，实际上其所作所为是对他人生命和财产安全极不负责任的。如果我们发现有悖于安全的违章现象不及时加以制止，任由发展，久而久之，就会使违章者胆大妄为，形成违章的恶习，从而远离安全生产目标。同时也会让安全隐患越积越多，最终发生事故，酿成无法挽回的后果。
要确保安全生产，就必须消除“老好人”问题。这就需要广大干部、安全监查人员在管理工作中“严”字当头，敢抓敢管，敢唱“黑脸”，决不放纵“三违”，要做到“发现违章一声吼，该出手时就出手”，决不姑息迁就。同时广大职工不仅要从严约束自己的行为，还要敢于监督他人，发现违章行为及时提醒，并加以制止，如果大家都这样做了，“老好人”就无处藏身，我们的安全工作也就有了保证。 王秋伦 大阳煤矿
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公安备案 14050002000771